单选题：广义的（）是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他一些社会关系的法律规范。

题目内容：

广义的（）是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他一些社会关系的法律规范。 A．劳动法
B．劳动法律体系
C．劳动法学
D．劳动立法制度

参考答案：

答案解析：

（）是将人的智力、人格、兴趣、情绪等心理特征，按一定规则表示成数字，并赋予这些数字一定解释的过程。

（）是将人的智力、人格、兴趣、情绪等心理特征，按一定规则表示成数字，并赋予这些数字一定解释的过程。A．心理测量 B．素质测验 C．生理测量 D．人事测评

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人本管理认为，企业为人的需要而存在。其中人的需要不包括（）。A．社会的人的需要 B．企业管理者的需要 C．企业投资者的需要 D．企业全体员工的需要

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对摩擦性失业表述正确的是（）。A．是一种非正常性失业 B．是低效率利用劳动资源的需要 C．是一种岗位变换之间的失业 D．是动态性市场经济的一个自然特征 E．表明

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在管理内容上。现代人力资源管理（）。A．以事为中心 B．以企业为中心 C．以人为中心 D．以社会为中心

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人格很复杂，包括（）。A．动机 B．行为 C．价值观 D．态度 E．自我观念

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