单选题：劳动法律体系的（　　）包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年特殊保护制度等。

题目内容：

劳动法律体系的（　　）包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年特殊保护制度等。 A．劳动标准制度
B．促进就业法律制度
C．职业培训制度
D．社会保险和福利制度

参考答案：

答案解析：

劳动力供给的工资弹性E的计算公式为（　　）。

劳动力供给的工资弹性E的计算公式为（　　）。A．(△S/S)/(△W/W) B．(△W/W)/(△S/S) C．(△W/S)/(△S/W) D．(△S/W)/(

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重大事故隐患管理制度的要点包括（　　）。A．重大事故隐患分类 B．重大事故隐患报告 C．重大事故隐患处理 D．重大事故隐患预防 E．重大事故隐患整改措施

分类：理论知识题型：单选题

影响企业外部劳动力供给的地域性因素包括（　　）。A．劳动力市场完善程度 B．企业所在地的人力资源现状 C．企业所在地对人才的吸引程度 D．企业所在地薪酬对人才的

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成熟期企业可以采取的营销策略有（　　）。A．市场改良 B．市场营销组合改良 C．产品改良 D．销售渠道功效改良 E．功能改良

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劳动争议仲裁．的被申请人收到仲裁申请书副本后，应在（　　）内提交答辩书。·A．5日 B．10日 C．15日 D．30日

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