多选题：外派培训是提高物业管理企业员工素质的一个重要途径。物业管理企业的外训包括（　　）。

题目内容：

外派培训是提高物业管理企业员工素质的一个重要途径。物业管理企业的外训包括（　　）。 A．试用性外训
B．岗位性外训
C．个人性外训
D．奖励性外训

参考答案：

答案解析：

专题培训是为达到某一专门目的或解决某一专门问题而对员工进行的培训，这类培训主要包括：（　　）

专题培训是为达到某一专门目的或解决某一专门问题而对员工进行的培训，这类培训主要包括：（　　） A．更新观念的培训 B．专项管理培训 C．专项技术培训 D．电脑技

分类：物业管理实务题型：多选题

物业管理企业培训分为入职培训、操作层员工的知识和能力培训、管理层员工的知识和能力培训、（　　）等。 A．试用培训 B．专题培训 C．晋升培训 D．外派培训

分类：物业管理实务题型：多选题

企业要根据外部环境的变化，从内部管理的角度，选择和调整适合企业经营发展的（　　），并在实施过程中根据需要随时调整。 A．薪酬标准 B．薪酬制度 C．薪酬计划

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物业承接查验期的档案收集范围较为明确，主要是（　　）。 A．权属资料档案 B．技术资料档案 C．业主信息档案 D．验收文件档案

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妥善处理物业管理活动中相关主体间的关系，主要包括（　　） A．善处理与业主的关系 B．善处理与开发建设单位关系 C．善处理市政公共事业单位以及专业公司的关系 D

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