单选:不仅针对企业的过去和现在进行培训需求分析,而且重视对企业未来进行培训需求分析,即()层次的分析A.战略B.组织C.需求D.在职 题目分类:助理人力资源管理师( 题目类型:单选 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 不仅针对企业的过去和现在进行培训需求分析,而且重视对企业未来进行培训需求分析,即()层次的分析A.战略B.组织C.需求D.在职 参考答案:
将OSI中的网络层对应为TCP/IP协议的()。A.网络层B.物理层C.应用层D.传输层 将OSI中的网络层对应为TCP/IP协议的()。A.网络层B.物理层C.应用层D.传输层 分类:助理人力资源管理师( 题型:单选 查看答案
下列不属于计算机网络的特点的是()。A.比单机系统有更高的可靠性B.易于分布式处理C.具有更强的处理能力D.总费用较低,更新费用较高 下列不属于计算机网络的特点的是()。A.比单机系统有更高的可靠性B.易于分布式处理C.具有更强的处理能力D.总费用较低,更新费用较高 分类:助理人力资源管理师( 题型:单选 查看答案
下列关于管理层要求不实施函证时的处理,错误的是( )。A.考虑管理层是否诚信 B.如果认为管理层的要求不合理,且被其阻挠而无法实施函证,应视为审计范围受限 C 下列关于管理层要求不实施函证时的处理,错误的是( )。A.考虑管理层是否诚信 B.如果认为管理层的要求不合理,且被其阻挠而无法实施函证,应视为审计范围受限 C 分类:助理人力资源管理师( 题型:单选 查看答案
下列各项措施中,能够应对财务报表层次重大错报风险的是( )。A.在期末而非期中实施更多的审计程序 B.扩大控制测试的范围 C.增加拟纳入审计范围的经营地点的数 下列各项措施中,能够应对财务报表层次重大错报风险的是( )。A.在期末而非期中实施更多的审计程序 B.扩大控制测试的范围 C.增加拟纳入审计范围的经营地点的数 分类:助理人力资源管理师( 题型:单选 查看答案