多选题：以下关于“严爱相济”的人员录用原则的说法正确的有（　　）。

题目内容：

以下关于“严爱相济”的人员录用原则的说法正确的有（　　）。 A．员工在试用期间对其进行必要的考核
B．对试用的员工在生活上给予更多关怀
C．尽可能地帮助试用员工解决后顾之忧
D．在工作上要指导和帮助员工取得进步
E．从法律上保证员工应享有的各项权利

参考答案：

答案解析：

在使用心理测验对应聘者进行评价和筛选时，可选择的策略包括（　　）。

在使用心理测验对应聘者进行评价和筛选时，可选择的策略包括（　　）。 A．首因策略 B．择优策略 C．淘汰策略 D．晋升策略 E．轮廓匹配策略

分类：理论知识题型：多选题

资料表明“十一五”期间，我国（　　）。 A．公司类经济组织就业人员超过城镇私营个体经济组织就业人员 B．城镇就业人员高于农村就业人员 C．2005年城镇私营个体

分类：理论知识题型：多选题

下列关于打造优秀团队的说法中。正确的是（　　）。 A．个人价值追求要始终与团队目标保持高度一致 B．努力消除个性特点，与他人保持高度协调统一 C．时刻想着自己是

分类：理论知识题型：多选题

从业人员践行职业纪律的要求包括（　　）。 A．学习岗位规则 B．执行操作规程 C．遵守行业规范 D．严守法律法规

分类：理论知识题型：多选题

满足地位需要的行为可以是（　　）。 A．居住在合适的社区，参加俱乐部 B．具有执行官的特权 C．影响他人并改变他们的态度和行为 D．拥有舒适的轿车，合体的穿着

分类：理论知识题型：多选题