单选题：根据《劳动法》的规定，下列关于劳动合同解除方式的说法不正确的是（　　）。

题目内容：
根据《劳动法》的规定，下列关于劳动合同解除方式的说法不正确的是（　　）。 A．经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除
B．严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的，用人单位可以解除劳动合同
C．在试用期内，劳动者可解除劳动合同，但应当提前30日以书面形式通知用人单位
D．用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的，劳动者可以立即通知用人单位解除劳动合同
参考答案：
答案解析：

甲施工企业与乙设备租赁站订立了一年的设备书面租赁合同，合同到期后，甲继续使用并向乙缴纳租金，乙接受，则该合同（　　）。

甲施工企业与乙设备租赁站订立了一年的设备书面租赁合同，合同到期后，甲继续使用并向乙缴纳租金，乙接受，则该合同（　　）。 A．有效 B．无效 C．担保后有效 D．

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生产安全事故调查处理的原则是（　　）。

生产安全事故调查处理的原则是（　　）。 A．安全第一，预防为主 B．亡羊补牢，犹未晚矣 C．实事求是，尊重科学 D．坦白从宽，抗拒从严

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我国《安全生产法》规定，生产经营单位建设项目的安全设施投资应当纳入的选项是（　　）。

我国《安全生产法》规定，生产经营单位建设项目的安全设施投资应当纳入的选项是（　　）。 A．建设项目概算 B．经营成本 C．生产成本 D．建设项目保障费

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根据《建筑法》规定，下列说法正确的是（　　）。

根据《建筑法》规定，下列说法正确的是（　　）。 A．工程监理单位代表建设行政主管部门对承包单位进行监督 B．工程监理人员发现工程施工不符合工程设计要求、施工技术

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根据《建筑法》第八条规定，申请领取建筑工程施工许可证不必具备下列条件中的（　　）。

根据《建筑法》第八条规定，申请领取建筑工程施工许可证不必具备下列条件中的（　　）。 A．在城市规划区的建筑工程，已经取得规划许可证 B．已经确定建筑施工企业 C

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