下列各项中,属于职业化各层次的内容有(  )。

下列各项中,属于职业化各层次的内容有(  )。 A.职业化素养 B.职业化技能 C.职业化行为规范 D.职业化监管体系

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工资统计指标中,除工资总额外的另一项指标是(  )。

工资统计指标中,除工资总额外的另一项指标是(  )。 A.最高工资 B.最低工资 C.平均工资 D.去掉最高、最低工资外的平均工资

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混合标准尺度法属于(  )的考评方法。

混合标准尺度法属于(  )的考评方法。 A.按具体形式区分 B.以员工行为作为对象 C.依员工工作成果进行 D.对员工工作态度实施

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设计调查表格和抽样方法属企业组织信息收集的(  )。

设计调查表格和抽样方法属企业组织信息收集的(  )。 A.准备阶段 B.正式调研阶段 C.结果处理阶段 D.汇总报告阶段

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劳动法律关系的(  )是指劳动法律关系主体依法享有的权利和承担的义务。

劳动法律关系的(  )是指劳动法律关系主体依法享有的权利和承担的义务。 A.原则 B.客体 C.内容 D.事实

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