题目内容：
组织设计是指对组织结构及其（ ）所进行的设计。
A．战略目标 B．运行方式
C．岗位职责
D．分布规模
参考答案：
答案解析：
单选题：组织设计是指对组织结构及其（ ）所进行的设计。
- 题目分类：中级人力资源管理
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．运行方式
C．岗位职责
D．分布规模
B．运行方式
C．岗位职责
D．分布规模
(2013年)股份有限公司的股东以其（ ）为限，对公司负有限责任。
(2013年)股份有限公司的股东以其（ ）为限，对公司负有限责任。A．个人资产 B．全部资产 C．家庭收入 D．认购的股份
该公司的这项经营决策属于（ ）。
该公司的这项经营决策属于（ ）。 A．确定型决策 B．不确定型决策 C．风险型决策 D．组合型决策
培训效果评估的主要内容包括（ ）
培训效果评估的主要内容包括（ ）A．培训目标达成情况评估 B．培训工作者的绩效评估 C．培训效果效益综合评估 D．培训需求整体评估 E．培训计划评估
《中华人民共和国统计法实施细则》于（ ）进行了第二次修正。
《中华人民共和国统计法实施细则》于（ ）进行了第二次修正。A．2000年6月2 日 B．1987年2月15 日 C．2000年6月15日 D．2005年12月
第二次修订后的《中华人民共和国统计法》于（ ）施行。
第二次修订后的《中华人民共和国统计法》于（ ）施行。A．1983年12月8日 B．1996年5月15日 C．2009年6月27日 D．2010年1月1日