题目内容：
下列因素中，不属于影响招聘活动的外部因素是()。A:劳动力市场
B:国家的法律法规
C:竞争对手
D:企业的形象
参考答案：
答案解析：
选择题：下列因素中，不属于影响招聘活动的外部因素是()。
- 题目分类：(初级)经济师
- 题目类型：选择题
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A:劳动力市场
B:国家的法律法规
C:竞争对手
D:企业的形象
A:劳动力市场
B:国家的法律法规
C:竞争对手
D:企业的形象
领导者的技能中，（ ）处理的是观点、思想。
领导者的技能中，（ ）处理的是观点、思想。A.概念技能
B.技术技能
C.人际技能
D.管理技能
（ ）认为态度的形成是对利益或损失进行衡量的过程。
（ ）认为态度的形成是对利益或损失进行衡量的过程。A.学习理论
B.认知一致性理论
C.诱因理论
D.得失理论
行为人因违反劳动法律规定、不履行法律规定时，依法应当承担并由有关行政机关或行为人所在单位以行政制裁方式予以追究的法律责任，称为（ ）。
行为人因违反劳动法律规定、不履行法律规定时，依法应当承担并由有关行政机关或行为人所在单位以行政制裁方式予以追究的法律责任，称为（ ）。
A.行政责任
B.民事责任
C.刑事责任
D.经济责任
我国法律对（）提供特殊就业保护。
我国法律对（）提供特殊就业保护。A.残疾人
B.农村剩余劳动力
C.下岗人员
D.失业人员
关于职业生涯锚的陈述，正确的有（ ）。
关于职业生涯锚的陈述，正确的有（ ）。A.它产生于职业生涯中期阶段，以个体习得的工作经验为基础
B.它由个人能力、动机和价值观相互作用与整合而成
C.它可以根据各种测试提前进行预测
D.它并不是完全固定不变的
E.它清楚地反映个人的职业追求与抱负