题目内容：
一般情况下，劳动者解除劳动合同，应当提前（ ）以书面形式通知用人单位。
A．10日 B．30日
C．3个月
D．15日
参考答案：
答案解析：
单选题：一般情况下，劳动者解除劳动合同，应当提前（ ）以书面形式通知用人单位。
- 题目分类：初级经济法基础
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．30日
C．3个月
D．15日
B．30日
C．3个月
D．15日
已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（ ）内订立书面劳动合同。
已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（ ）内订立书面劳动合同。A．十五日 B．一个月 C．二个月 D．三个月
根据民事诉讼法律制度的规定，下列关于执行启动方式的表述中，正确的有（ ）。
根据民事诉讼法律制度的规定，下列关于执行启动方式的表述中，正确的有（ ）。A．发生法律效力的民事判决、裁定，一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行
下列法的形式中，属于国家的根本大法、具有最高法律效力的是（ ）。
下列法的形式中，属于国家的根本大法、具有最高法律效力的是（ ）。A．中华人民共和国全国人民代表大会组织法 B．中华人民共和国公司法 C．中华人民共和国宪法 D
纳税人分立时未缴清税款的，分立后的纳税人以未履行的纳税义务应当承担连带责任。（ ）
纳税人分立时未缴清税款的，分立后的纳税人以未履行的纳税义务应当承担连带责任。（ ）
2015年5月，北京市居民甲某将其2009年以80万元购入的一套商品房转让给乙某，取得收入150万元。现在同类房产的评估
2015年5月，北京市居民甲某将其2009年以80万元购入的一套商品房转让给乙某，取得收入150万元。现在同类房产的评估价格为100万元。甲某应缴纳土地增值税（