单选题:下列情形中,用人单位不得解除劳动合同的是( )。 题目分类:初级经济法基础 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 下列情形中,用人单位不得解除劳动合同的是( )。 A.劳动者患病或负伤,医疗期满的 B.劳动者非因工负伤,在规定的医疗期内的 C.劳动者在试用期内的 D.用人单位濒临破产进行法定整顿期间的 参考答案: 答案解析:
根据劳动合同法的规定,从事同类业务的竞业限制期限不得超过( )。 根据劳动合同法的规定,从事同类业务的竞业限制期限不得超过( )。A.6个月 B.1年 C.2年 D.3年 分类:初级经济法基础 题型:单选题 查看答案
2011年5月6日,张某到某餐厅应聘,5月10日,张某在餐厅老板胁迫下订立了劳动合同,减少了一些劳动者权利。7月10日, 2011年5月6日,张某到某餐厅应聘,5月10日,张某在餐厅老板胁迫下订立了劳动合同,减少了一些劳动者权利。7月10日,有关部门裁定张某与餐厅订立的劳动合同无效 分类:初级经济法基础 题型:单选题 查看答案
下列各项中,导致负债总额变化的是( )。 下列各项中,导致负债总额变化的是( )。 A.从银行借款直接偿还应付账款 B.赊购商品 C.开出银行汇票 D.用盈余公积转增资本 分类:初级经济法基础 题型:单选题 查看答案
根据票据法律制度的规定,下列有关票据签章效力的表述中,正确的有( )。 根据票据法律制度的规定,下列有关票据签章效力的表述中,正确的有( )。A.出票人在票据上签章不符合规定的,票据无效 B.承兑人在票据上签章不符合规定的,票据无 分类:初级经济法基础 题型:单选题 查看答案
甲公司向乙企业购买一批原材料,开出一张票面金额为40万元的银行承兑汇票。出票日期为5月20日,到期日为8月20日。8月8 甲公司向乙企业购买一批原材料,开出一张票面金额为40万元的银行承兑汇票。出票日期为5月20日,到期日为8月20日。8月8日,乙企业持此汇票及有关发票和原材料发运 分类:初级经济法基础 题型:单选题 查看答案