单选题：战略性人力资源管理的重要原则是（　　）。

题目内容：

战略性人力资源管理的重要原则是（　　）。 A．必须经常进行变革
B．组织结构不宜太复杂
C．人力资源战略必须要稳定
D．人力资源战略与企业战略必须匹配

参考答案：

答案解析：

过程控制理论及监控过程的工具是（　　）。

过程控制理论及监控过程的工具是（　　）。 A．控制图 B．统计技术 C．质量控制 D．PDCA图

分类：中级人力资源管理题型：单选题

在GB／T2828．1中，检验水平有两类（　　）和（　　）。 A．一般检验水平 B．重要检验水平 C．特殊检验水平 D．次要检验水平 E．高级检验水平

分类：中级人力资源管理题型：单选题

组织变革的方法包括（　　）。 A．以任务为中心的变革 B．以系统为中心的变革 C．以人员为中心的变革 D．以结构为中心的变革 E．以技术为中心的变革

分类：中级人力资源管理题型：单选题

简单随机抽样的缺点是（　　）。 A．总体中的每个个体被抽到的机会是相同的 B．抽样误差小 C．抽样手续比较繁杂 D．样本的代表性比较好

分类：中级人力资源管理题型：单选题

下列有关无边界组织形式的描述，错误的是（　　）。 A．其所寻求的是通过组织扁平化来减少指挥链 B．对管理幅度不加限制 C．对管理层次不加限制 D．取消各种职能部

分类：中级人力资源管理题型：单选题