多选题：目标管理法的优点包括（　　）。

题目分类：理论知识
题目类型：多选题
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题目内容：

目标管理法的优点包括（　　）。 A．结果易于观测
B．易于进行部门间绩效的横向比较
C．个人、组织目标保持一致
D．适合对员工提供建议反馈和辅导
E．为晋升决策提供依据

参考答案：

答案解析：

（　　）属于直接薪酬。

（　　）属于直接薪酬。A．社会保险 B．基本薪酬 C．额外津贴 D．非工作日工资

分类：理论知识题型：多选题

企业缴纳基本养老保险费的比例一般不得超过企业工资总额的（　　）。

企业缴纳基本养老保险费的比例一般不得超过企业工资总额的（　　）。A．10％ B．15％ C．20％ D．25％

分类：理论知识题型：多选题

工资结构线愈平稳，各岗位等级之间的薪酬差距（　　）。

工资结构线愈平稳，各岗位等级之间的薪酬差距（　　）。A．愈大 B．愈小 C．不变 D．不确定

分类：理论知识题型：多选题

（　　）提供的产品不可储存、无法转售，且不可触知。

（　　）提供的产品不可储存、无法转售，且不可触知。A．服务市场 B．商品市场 C．技术市场 D．金融市场

分类：理论知识题型：多选题

不属于社会保险特征的是（　　）。

不属于社会保险特征的是（　　）。A．自由性 B．社会性 C．互济性 D．补偿性

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