单选题:劳动法律体系中的( )包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等。 题目分类:理论知识 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 劳动法律体系中的( )包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等。 A.劳动标准制度 B.促进就业法律制度 C.职业培训制度 D.社会保险和福利制度 参考答案: 答案解析:
以下关于劳动力市场工资指导价位信息采集的说法错误的是( )。 以下关于劳动力市场工资指导价位信息采集的说法错误的是( )。 A.两次调查时间间隔为两年 B.主要是通过抽样调查方法取得 C.调查范围包括城市行政区域内的各行 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案
( )是指考评者仅凭下属最初的绩效信息,对考评期内的全部表现做出总评价。 ( )是指考评者仅凭下属最初的绩效信息,对考评期内的全部表现做出总评价。A.优先效应 B.首因效应 C.后继效应 D.近期效应 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案
培训成果的评估方法中,以下不适于用问卷调查法了解的信息是( )。 培训成果的评估方法中,以下不适于用问卷调查法了解的信息是( )。A.了解学员偏爱的学习方法 B.让学员清楚了解到自己的观念 C.检查培训目标与工作任务的匹配度 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案
关于面试说法错误的是( )。 关于面试说法错误的是( )。 A.面试具有明确的目的性 B.面试以谈话和观察为主要方式 C.面试按预先设计的程序来进行 D.面试过程中,考官与应聘者的地位平等 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案