单选题:行政层级形式、职能制、矩阵组织形式分别最适宜的环境是( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 行政层级形式、职能制、矩阵组织形式分别最适宜的环境是( )。 A.复杂/静态、复杂/静态、复杂/动态 B.简单/动态、简单/静态、复杂/动态 C.复杂/静态、简单/静态、简单/动态 D.复杂/静态、简单/静态、复杂/动态 参考答案: 答案解析:
组织设计过程中的首要工作是( )。 组织设计过程中的首要工作是( )。A.确定组织设计的基本方针和原则 B.设计组织结构的框架 C.进行职能分析和职能设计 D.人员配备和培训体系的设计 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
明茨伯格将决策分为三个阶段,其中第一个阶段是( )。 明茨伯格将决策分为三个阶段,其中第一个阶段是( )。A.确认阶段 B.设计阶段 C.智力活动 D.选择阶段 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
根据以下材料,回答题张明是一家著名高科技企业的人力资源总监,企业成立时他就负责人力资源工作。公司的主要领导对他很信任,有 根据以下材料,回答题张明是一家著名高科技企业的人力资源总监,企业成立时他就负责人力资源工作。公司的主要领导对他很信任,有关人事方面的事情都是他说了算。他的激励 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
对于投保安装工程一切险的工程,保险人应对( )承担责任。 对于投保安装工程一切险的工程,保险人应对( )承担责任。A.因工艺不善引起生产设备损坏的损失 B.因冰雪造成工地临时设施损坏的损失 C.因铸造缺陷更换铸件造成 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
金融风险管理的原则与目标有( )。 金融风险管理的原则与目标有( )。A.全面风险管理 B.集中管理原则 C.垂直管理原则 D.独立性原则+ E.根除风险原则 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案