多选题:下列绩效奖励计划中,属于长期奖励计划的是( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 下列绩效奖励计划中,属于长期奖励计划的是( )。 A.现股计划 B.开发新产品奖励计划 C.期股计划 D.绩效加薪计划 E.期权计划 参考答案: 答案解析:
根据胜任特征结构冰山图,深层的胜任特征包括( )。 根据胜任特征结构冰山图,深层的胜任特征包括( )。A.社会角色 B.知识 C.技能 D.自我概念 E.动机/需要 分类:中级人力资源管理 题型:多选题 查看答案
在进行砖砌体砌筑时,用来检查砂浆饱满度的工具是( )。 在进行砖砌体砌筑时,用来检查砂浆饱满度的工具是( )。A.楔形塞尺 B.靠尺 C.百格网 D.托线板 分类:中级人力资源管理 题型:多选题 查看答案
某锤击预制桩施工,要求桩尖进入风化岩土层,则打桩应接( )原则控制。 某锤击预制桩施工,要求桩尖进入风化岩土层,则打桩应接( )原则控制。A.入士深度 B.控制锤重 C.控制,落距 D.最后贯入度 分类:中级人力资源管理 题型:多选题 查看答案
承受轴向荷载摩擦桩入土深度的控制应采用( )。 承受轴向荷载摩擦桩入土深度的控制应采用( )。A.控制标高 B.控制贯入度 C.标高为主,贯入度为参考 D.贯入度为主,标高为参考 分类:中级人力资源管理 题型:多选题 查看答案
屋面防水层施工时,当为平屋面且屋面坡度<3%时,卷材铺设方向应为( )。 屋面防水层施工时,当为平屋面且屋面坡度<3%时,卷材铺设方向应为( )。A.平行屋脊,由下向上 B.垂直屋脊,由下向上 C.平行屋脊,由上向下 D.垂直屋脊, 分类:中级人力资源管理 题型:多选题 查看答案