题目内容：
1.选拔性测评的特点有 （ ）。A.强调区分性 B. 强调客观性 C.带有调查性
D.具有概括性 E.结果可以是分数也可以是等级
参考答案：
选择题：1.选拔性测评的特点有 （ ）。A.强调区分性 B. 强调客观性 C.带有调查性
- 题目分类：西安石油大学-人力资源开发与管理
- 题目类型：选择题
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A.强调区分性 B. 强调客观性 C.带有调查性
D.具有概括性 E.结果可以是分数也可以是等级
A.强调区分性 B. 强调客观性 C.带有调查性
D.具有概括性 E.结果可以是分数也可以是等级
高度不超过40m。以剪切变形为主且质量和刚度沿高度分布比较均匀的高层建筑结构地震作用计算时为了简化计
高度不超过40m。以剪切变形为主且质量和刚度沿高度分布比较均匀的高层建筑结构地震作用计算时为了简化计算可采用（）方法（2.0分）2.0 分A、时程分析法B、振型
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独立性的涵义相当于客观认识事实（2.0分）
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会计报表数据和其他相关数据可以进行。（2.0分）2.0 分A、填制计算B、人为计算C、道理计算D、机构计算
1.职位评价的根本目的是决定企业中各个岗位相对价值的大小，科学的职位评价方法一般包括( )A.
1.职位评价的根本目的是决定企业中各个岗位相对价值的大小，科学的职位评价方法一般包括( )A.因素比较法B.强制分配法C.分类法D.回归分析法E.排
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下列说法正确的是( )。A、系统内的报表编号必须是连续的B、报表名一旦登记，就不能修改C、定义报表计算公式是系统自动编报的前提条件D、舍位平衡公式只对编制的数据