单选题：如果青年劳动力的工资率上涨1%导致中年劳动力的就业量下降0．5%，则青年劳动力与中年劳动力之问存在（　　）。

题目内容：

如果青年劳动力的工资率上涨1%导致中年劳动力的就业量下降0．5%，则青年劳动力与中年劳动力之问存在（　　）。 A．总互补关系
B．总替代关系
C．互补关系
D．替代关系

参考答案：

答案解析：

混凝土的强度等级是按混凝土的立方体（　　）来确定的。

混凝土的强度等级是按混凝土的立方体（　　）来确定的。 A．抗压强度值 B．抗压强度平均值 C．抗压强度最小值 D．抗压强度标准值

分类：中级人力资源管理题型：单选题

20世纪40年代弗洛伊德的理论广为流传，有关（　）问题也进入了教育心理学领域。A．教学测量 B．儿童的个性 C．儿童的社会适应性 D．教学评估 E．生理卫生

分类：中级人力资源管理题型：单选题

下列关于影响招聘活动的内部因素的陈述，正确的是（　　）。A．劳动力市场的供求对企业招聘活动产生的影响非常大 B．充足的招聘资金可以使企业选择更多的招聘方法，扩大

分类：中级人力资源管理题型：单选题

回答问题A公司正在进行“校园总经理”项目的结构化面试，面试已经持续了两个小时，激烈的竞争进入白主化状态。台上是接受面试的学生，台下坐着来自A公司人力资源部和业

分类：中级人力资源管理题型：单选题

回答问题明是一家著名高科技企业的人力资源总监，企业成立时他就负责人力资源工作。公司的主要领导对他很信任，有毛人事方面的事情都是他说了算。他的激励方法就是支付高

分类：中级人力资源管理题型：单选题