单选题:自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后,工伤职工或其直系亲属、所在单位或经办机构认为伤残情况发生变化的,可以申请( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后,工伤职工或其直系亲属、所在单位或经办机构认为伤残情况发生变化的,可以申请( )。 A.工伤认定 B.工伤待遇 C.行政争议 D.劳动能力复查鉴定 参考答案: 答案解析:
用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起( ) 用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起( )内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
下列针对集体合同的描述,错误的是( )。 下列针对集体合同的描述,错误的是( )。A.集体合同是一种劳动协议 。 B.集体合同是特定当事人之间订立的协议 C.劳动行政部门自收到集体合同文本之日起30日 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
一国的平均工资率从l0元/小时上升到l5元/小时,该国总的劳动工时供给数量上了 40%,则该国的劳动力供给曲线是( ) 一国的平均工资率从l0元/小时上升到l5元/小时,该国总的劳动工时供给数量上了 40%,则该国的劳动力供给曲线是( )。A.缺乏弹性的 B.富有弹性的 C.单 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
通过划拨方式取得的建设用地使用权办理了( )手续后可以进行抵押。 通过划拨方式取得的建设用地使用权办理了( )手续后可以进行抵押。 A.调整规划用途 B.补签出让合同 C.补交土地使用权出让金 D.领取国有土地使用证 E.经领 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
下列选项中有关效度的描述,错误的是( )。 下列选项中有关效度的描述,错误的是( )。A.内容效度多用于知识测验和实际操作测验,不适用于对能力或潜力的预测 B.效度对信度而言是一个必要而非充分的条件 C 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案