单选题:( )不是由考评者的主观性带来的。 题目分类:理论知识 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: ( )不是由考评者的主观性带来的。 A.晕轮误差 B.自我中心效应 C.分布误差 D.评价标准误差 参考答案: 答案解析:
绩效考评指标体系设计的程序包括:①工作分析;②理论验证;③修改调整;④指标调查。排序正确的是( )。 绩效考评指标体系设计的程序包括:①工作分析;②理论验证;③修改调整;④指标调查。排序正确的是( )。A.①③②④ B.①②③④ C.①②④③ D.①④②③ 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案
提取盈余公积时应编制的会计分录为( )。 提取盈余公积时应编制的会计分录为( )。A.借:利润分配贷:利润分配 B.借:本年利润贷:盈余公积 C.借:盈余公积贷:盈余公积 D.借:未分配利润贷 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案
下列经济业务应编制现金付款凭证的是( )。 下列经济业务应编制现金付款凭证的是( )。A.从银行提取现金 B.将现金存入银行 C.以现金购买办公用品 D.以现金预付差旅费 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案
与战略导向KPI体系相比,一般绩效评价体系的考评目的以( )为中心。 与战略导向KPI体系相比,一般绩效评价体系的考评目的以( )为中心。A.目标 B.控制 C.战略 D.激励 分类:理论知识 题型:单选题 查看答案