单选题:集体合同由工会代表职工一方与企业订立;尚未建立工会的企业,由( )指导该企业职工推举的代表与企业订立。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 集体合同由工会代表职工一方与企业订立;尚未建立工会的企业,由( )指导该企业职工推举的代表与企业订立。 A.企业 B.人民法院 C.劳动行政部门 D.上级工会 参考答案: 答案解析:
在面试的深入阶段,面试考官的主要任务是( )。 在面试的深入阶段,面试考官的主要任务是( )。 A.结束面试,整理面试记录 B.创造和谐的面谈气氛,解除应聘者的紧张和顾虑 C.围绕考察目的,对应聘者的实际情 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
下列人力资源供需平衡方法中,速度快、员工受伤程度高的是( )。 下列人力资源供需平衡方法中,速度快、员工受伤程度高的是( )。 A.裁员 B.工作分享 C.提前退休 D.自然减员 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
若有以下定义和语句:“double r=99,*p=&r;*P =r;”,则以下正确的叙述是( )。 若有以下定义和语句:“double r=99,*p=&r;*P =r;”,则以下正确的叙述是( )。A.两个*p含义相同,都说明给指针变量p赋值 B.在“do 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
关于商品房现售条件,下列表述错误的是( ) 关于商品房现售条件,下列表述错误的是( )A.取得土地使用权证书或者使用土地的批准文件 B.持有建设工程规划许可证和施工许可证 C.物业管理方案已经落实 D. 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
以下哪一个不是对物业服务企业实施资质管理的主要原因是( )。 以下哪一个不是对物业服务企业实施资质管理的主要原因是( )。A.针对当前我国物业管理的发展现状,有必要加强对物业服务企业的资质管理,把好市场准入关 B.针对物 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案