选择题:"对于从事管理性和服务性的工作人员一般宜于采用的考核方法是()。①以结果为导向的考核方法②以行为为导 题目分类:西安交通大学--绩效管理(高起专) 题目类型:选择题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: "对于从事管理性和服务性的工作人员一般宜于采用的考核方法是()。①以结果为导向的考核方法②以行为为导向的考核方法③以品质特征为导向的考核方法④以态度特征为导向的考核方法行为A." 参考答案:
税收与国债的区别主要有 ( )(A)税收是无偿;而国债是有偿的(B)税收具有强制性;国债是信用关系, 税收与国债的区别主要有 ( )(A)税收是无偿;而国债是有偿的(B)税收具有强制性;国债是信用关系,采取自愿形式(C)税收固定;国债可多购可少购( 分类:西安交通大学--绩效管理(高起专) 题型:选择题 查看答案