选择题:10.一般来说,工资上涨的比率应该在( )%范围内比较合理。(A)1月2日(B)2月15日(C)10 题目分类:郑州工程技术学院-薪酬管理. 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 10. 一般来说,工资上涨的比率应该在( )%范围内比较合理。 (A) 1月2日 (B) 2月15日 (C) 10月15日 (D) 15以上 参考答案:
用友报表系统中,当建立一个新表时,所有的单元均为( )型。(本题5.0分)A、 数值B、 表样C、 用友报表系统中,当建立一个新表时,所有的单元均为( )型。(本题5.0分)A、 数值B、 表样C、 字符D、 空类型 分类:郑州工程技术学院-薪酬管理. 题型:选择题 查看答案
李燕对员工的看法属于( )假设。(2.0分)0.0 分 李燕对员工的看法属于( )假设。(2.0分)0.0 分 A、 经济人 B、 社会人 C、 自我实现人 D、 复杂人 分类:郑州工程技术学院-薪酬管理. 题型:选择题 查看答案
评标原则是招标投标活动中先关各方应遵守的基本规则,可以概括为以下几个方面(3.0分)3.0 分 评标原则是招标投标活动中先关各方应遵守的基本规则,可以概括为以下几个方面(3.0分)3.0 分 A、 公平、公正、科学、择优 B、 严格保密 C、 分类:郑州工程技术学院-薪酬管理. 题型:选择题 查看答案
下列关于AIDS分期的叙述,错误的是A.窗口期感染者血清中不能检测出HIV抗体B.窗口期患者无传染性 下列关于AIDS分期的叙述,错误的是A.窗口期感染者血清中不能检测出HIV抗体B.窗口期患者无传染性C.HIV携带者是AIDS最常见、最重要的传染源D.患者也是 分类:郑州工程技术学院-薪酬管理. 题型:选择题 查看答案