单选题:(2010年)有效的绩效管理的特征是( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: (2010年)有效的绩效管理的特征是( )。 A. 可扩充性 B. 抽象性 C. 可接受性 D. 经济性 参考答案: 答案解析:
村集体经济组织当月收到国家征用土地补偿费80万元,应当计入( )账户。(2010年真题) 村集体经济组织当月收到国家征用土地补偿费80万元,应当计入( )账户。(2010年真题)A.经营收入 B.发包及上交收入 C.其他收入 D.公积公益金 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
村集体经济组织当月支付临时聘用村民张三的劳务费300元,通过( )账户核算。 村集体经济组织当月支付临时聘用村民张三的劳务费300元,通过( )账户核算。A.应付工资 B.应付款 C.内部往来 D.应收款 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
在绩效计划制定的准备阶段,不需要搜集的信息包括( )。 在绩效计划制定的准备阶段,不需要搜集的信息包括( )。A.组织和员工近期的绩效考核结果 B.部门和职位的职责 C.组织的社会责任 D.组织的目标和发展 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
小明、小强、小华三人中一人来自北京,一人来自南京,一人来自天津,在全国数学竞赛中一人获一等奖.一人获二等奖.一人获三等奖 小明、小强、小华三人中一人来自北京,一人来自南京,一人来自天津,在全国数学竞赛中一人获一等奖.一人获二等奖.一人获三等奖,已知:①小明不是北京的选手:②小强 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案