单选题:通过确定企业的业务量和人员数量之间的相关性来预测企业未来人员需求的技术,被称为( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 通过确定企业的业务量和人员数量之间的相关性来预测企业未来人员需求的技术,被称为( )。 A. 时间序列法 B. 回归分析法 C. 比率分析法 D. 主观判断法 参考答案: 答案解析:
(2009年)根据《中华人民共和国民事诉讼法》,可以上诉的裁定包括( )。 (2009年)根据《中华人民共和国民事诉讼法》,可以上诉的裁定包括( )。A.不予受理的裁定 B.对管辖权有异议的裁定 C.驳回起诉的裁定 D.第二审 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
企业并购的动机有( )。 企业并购的动机有( )。A.实现战略重组,开展多元化经营 B.降低代理成本 C.筹集资金的需要 D.谋求管理协同效应 E.谋求经营协同效应 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
当财务杠杆系数和营业杠杆系数都为1.5时,则联合杠杆系数为( )。 当财务杠杆系数和营业杠杆系数都为1.5时,则联合杠杆系数为( )。A.3 B.2.25 C.1.5 D.1 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
甲与地产商乙签订了一份商品房买卖合同,乙提出,为少交契税建议将部分购买房款算作装修费用,甲未表示反对。后来发生纠纷,甲以 甲与地产商乙签订了一份商品房买卖合同,乙提出,为少交契税建议将部分购买房款算作装修费用,甲未表示反对。后来发生纠纷,甲以所付装修费用远高于装修标准为由,请求法院 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案