选择题:下列关于表述法的效力的选项哪个是正确的?( )A.法律不经公布,就不具有效力 B. 一切法律的效力级别高低和范围大小是由刑法、民法、行政法等基本法律所规定的 C

题目内容:

下列关于表述法的效力的选项哪个是正确的?( )

A.法律不经公布,就不具有效力 B. 一切法律的效力级别高低和范围大小是由刑法、民法、行政法等基本法律所规定的 C. “法律仅仅适用于将来,没有溯及力”,这项规定在法学上被称为“从新原则” D.法律生效后,应该使一国之内的所有公民知晓,所谓“不知法者得免其罪”

参考答案:
答案解析:

下列有关正义的表述中,不正确的是( )。A.正义是人类普遍认为的崇高价值,是具有公正性、合理性的事物 B.正义是建立在一定经济基础之上的观念形态 C. 一般来说

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用人单位可以解除劳动合同的情形包括( )A.劳动者不能胜任工作,经过数次培训方能胜任工作的 B.劳动者不能胜任工作,经过培训,仍不能胜任工作的 C.劳动者不能胜

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经营者不得从事的有奖销售情形包括( )。A.采用谎称有奖的欺骗方式进行有奖销售 B.故意让内定人员中奖的欺骗方式进行有奖销售 C.利用有奖销售的手段推销质次价高

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根据《劳动法》的规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过( )小时、平均每周工作时间不超过 ( )小时的工时制度。A. 8;40 B. 8;44 C. 10;40

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关税配额是指关税的税率随着进出口商品价格的变动而反方向变动的一种税率形式。()A.正确B.错误

关税配额是指关税的税率随着进出口商品价格的变动而反方向变动的一种税率形式。()A.正确B.错误

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