选择题:评价指标的计量标准通常不包括( )。A.计分 B.计数 C.权重 D.误差调整 题目分类: 四级(理论知识、专业能力) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 评价指标的计量标准通常不包括( )。 A.计分 B.计数 C.权重 D.误差调整 参考答案:
( )是指企业为了把握员工的薪酬总额、薪酬结构和薪酬形式,所确立的薪酬管理导向和基本思路的文字说明或者统一意向。A.薪酬体系 B.薪酬结构 C.薪酬政策 D. ( )是指企业为了把握员工的薪酬总额、薪酬结构和薪酬形式,所确立的薪酬管理导向和基本思路的文字说明或者统一意向。A.薪酬体系 B.薪酬结构 C.薪酬政策 D. 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案
技能分析的基本内容不包括( )。A.技术单元 B.技能模块 C.技能种类 D.技能单元 技能分析的基本内容不包括( )。A.技术单元 B.技能模块 C.技能种类 D.技能单元 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案
在需求层次理论中,对管理人员职位级别的认同属于( )的需要。A、安全 B、社会 C、自尊 D、自我实现 在需求层次理论中,对管理人员职位级别的认同属于( )的需要。A、安全 B、社会 C、自尊 D、自我实现 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案