选择题：以下关于公司简介的说法，正确的是（）。A．不同规模的公司会选用不同的形式来编写公司简介 B．可以把公司简介当成一个对外展示公司形象的窗口 C．公司简介不需要满足

题目内容：

以下关于公司简介的说法，正确的是（）。

A．不同规模的公司会选用不同的形式来编写公司简介 B．可以把公司简介当成一个对外展示公司形象的窗口 C．公司简介不需要满足企业人员招聘活动的需要 D．根据人员招募的不同需要设计不同形式的公司简介 E．相同规模的公司会选用完全相同形式的公司简介

参考答案：

处于衰退期的产品，企业可以采取的营销策略有（）。A．维持策略 B．降价策略 C．集中策略 D．放弃策略 E．收缩策略

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分类： 四级(理论知识、专业能力)  题型：选择题
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扩张性财政政策包括（）。A．提高税率 B．免税 C．减少政府购买 D．退税 E．增加政府转移支付

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分类： 四级(理论知识、专业能力)  题型：选择题
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ADSL接入INTERNET的方式有（）.A．虚拟拨号方式B．专线接入方式C．其它接入方式

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分类： 四级(理论知识、专业能力)  题型：选择题
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对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补...

对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补...

分类： 四级(理论知识、专业能力)  题型：选择题
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在绩效管理五阶段模型中，（）是绩效管理体系的灵魂。A．绩效沟通 B．绩效计划 C．绩效反馈 D．绩效诊断

在绩效管理五阶段模型中，（）是绩效管理体系的灵魂。A．绩效沟通 B．绩效计划 C．绩效反馈 D．绩效诊断

分类： 四级(理论知识、专业能力)  题型：选择题
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