题目内容：
劳动法的立法宗旨在于 （ ）
A.规范企业的行为 B.保护劳动者的合法权益 C.规范劳动者行为 D.规范劳动力市场
参考答案：
答案解析：
选择题：劳动法的立法宗旨在于 （ ）A.规范企业的行为 B.保护劳动者的合法权益 C.规范劳动者行为 D.规范劳动力市场
- 题目分类： 人力资源专业技能二级
- 题目类型：选择题
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关于中国足球战绩不佳的原因，可谓众说纷纭。下列说法中，你倾向于赞同的是（）A.足协体制和管理机制出了问题 B.足球队员付出少，平时没有好好下功夫 C.家长不愿意
关于中国足球战绩不佳的原因，可谓众说纷纭。下列说法中，你倾向于赞同的是（）A.足协体制和管理机制出了问题 B.足球队员付出少，平时没有好好下功夫 C.家长不愿意
关于“职业精神”的说法中，正确的是（）A.职业精神是以敬业、责任等形式体现出来的职业态度 B.具有良好的职业道德是形成职业精神的主要体现 C.职业精神是从业人员
关于“职业精神”的说法中，正确的是（）A.职业精神是以敬业、责任等形式体现出来的职业态度 B.具有良好的职业道德是形成职业精神的主要体现 C.职业精神是从业人员
战略导向的KPI体系的特点包括（ ）。A.自下而上汇总目标 B.以控制为中心 C.自上而下分解目标 D.以战略为中心 E.考评指标以财务指标为主
战略导向的KPI体系的特点包括（ ）。A.自下而上汇总目标 B.以控制为中心 C.自上而下分解目标 D.以战略为中心 E.考评指标以财务指标为主
以下关于单一要素计分法的表述正确的有（）。A.不能间接计分 B.不能直接计分 C.可采用造数法 D.可采用自然数法 E.可采用系数法
以下关于单一要素计分法的表述正确的有（）。A.不能间接计分 B.不能直接计分 C.可采用造数法 D.可采用自然数法 E.可采用系数法
培训前效果评估的作用包括 （）。A.确保计划与实际需求合理衔接 B.保证培训需求确认的科学性 C.帮助实现培训资源的合理配置 D.保证培训效果测定的科学性 E.
培训前效果评估的作用包括 （）。A.确保计划与实际需求合理衔接 B.保证培训需求确认的科学性 C.帮助实现培训资源的合理配置 D.保证培训效果测定的科学性 E.