选择题:根据双因素理论,员工感到不满的主要原因是()。A:激励因素缺乏 B:保健因素缺乏 C:激励因素充足 D:保健因素充足 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题目类型:选择题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 根据双因素理论,员工感到不满的主要原因是()。 A:激励因素缺乏 B:保健因素缺乏 C:激励因素充足 D:保健因素充足 参考答案: 答案解析:
苷的确切含义是A:糖和非糖化合物通过醚键连接起来的物质 B:水解后生成去氧糖和苷元的物质 C:糖及糖衍生物与非糖物质通过糖的端基碳原子连接而成的化合物 D:具有 苷的确切含义是A:糖和非糖化合物通过醚键连接起来的物质 B:水解后生成去氧糖和苷元的物质 C:糖及糖衍生物与非糖物质通过糖的端基碳原子连接而成的化合物 D:具有 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
属于苯异丙胺类似肾上腺素药物的是A:麻黄碱 B:去甲肾上腺素 C:多巴酚丁胺 D:沙丁胺醇 E:异丙肾上腺素 属于苯异丙胺类似肾上腺素药物的是A:麻黄碱 B:去甲肾上腺素 C:多巴酚丁胺 D:沙丁胺醇 E:异丙肾上腺素 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
分离游离香豆素和香豆素苷类的首选溶剂是A:丙酮 B:热乙醇 C:热稀碱水 D:沸水 E:乙醚 分离游离香豆素和香豆素苷类的首选溶剂是A:丙酮 B:热乙醇 C:热稀碱水 D:沸水 E:乙醚 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
张某的月工资收入是4350元人民币,根据国家规定的日工资折算办法,他的日工资是( )元人民币。A.125 B.145 C.200 D.208 张某的月工资收入是4350元人民币,根据国家规定的日工资折算办法,他的日工资是( )元人民币。A.125 B.145 C.200 D.208 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
在其他条件不变的情况下,( )会导致劳动者劳动力供给时间的减少A.失业率的减少 B.市场工资率的减少 C.劳动收入的增加 D.非劳动收入的增加 在其他条件不变的情况下,( )会导致劳动者劳动力供给时间的减少A.失业率的减少 B.市场工资率的减少 C.劳动收入的增加 D.非劳动收入的增加 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案