选择题:保护劳动者劳动权时,应该优先保护在劳动关系中事实上处于( )的劳动者。[2013年5月三级真题]A.特殊地位 B.优势地位 C.稀缺地位 D.弱势地位 题目分类: 人力资源理论知识(二、三级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 保护劳动者劳动权时,应该优先保护在劳动关系中事实上处于( )的劳动者。[2013年5月三级真题] A.特殊地位 B.优势地位 C.稀缺地位 D.弱势地位 参考答案: 答案解析:
劳动法的基本原则直接决定了( )的性质。[2012年5月三级真题]A.劳动法律事实 B.劳动法律制度 C.劳动法律事件 D.劳动法律关系 劳动法的基本原则直接决定了( )的性质。[2012年5月三级真题]A.劳动法律事实 B.劳动法律制度 C.劳动法律事件 D.劳动法律关系 分类: 人力资源理论知识(二、三级) 题型:选择题 查看答案
政府支出包括( )。A.财政税收 B.政府购买 C.政府赠与 D.转移支付 E.政府呆坏账 政府支出包括( )。A.财政税收 B.政府购买 C.政府赠与 D.转移支付 E.政府呆坏账 分类: 人力资源理论知识(二、三级) 题型:选择题 查看答案
对摩擦性失业表述正确的是( )。[2012年11月三级真题]A.是一种非正常性失业 B.是低效率利用劳动资源的需要 C-是一种岗位变换之间的失业 D.是动态性市 对摩擦性失业表述正确的是( )。[2012年11月三级真题]A.是一种非正常性失业 B.是低效率利用劳动资源的需要 C-是一种岗位变换之间的失业 D.是动态性市 分类: 人力资源理论知识(二、三级) 题型:选择题 查看答案
失业类型分为()。[2010年11月三级真题]A.摩擦性失业 B.技术性失业 C.结构性失业 D.季节性失业 E.阶段性失业 失业类型分为()。[2010年11月三级真题]A.摩擦性失业 B.技术性失业 C.结构性失业 D.季节性失业 E.阶段性失业 分类: 人力资源理论知识(二、三级) 题型:选择题 查看答案
福利的特性包栝( )。[2013年11月四级真题]A.福利支付以劳动为基础 B.法定性 C.企业自定性 D.灵活性 E.公平性 福利的特性包栝( )。[2013年11月四级真题]A.福利支付以劳动为基础 B.法定性 C.企业自定性 D.灵活性 E.公平性 分类: 人力资源理论知识(二、三级) 题型:选择题 查看答案