选择题:分类法具体步骤包括(  )。A.由企事业单位内部人员组成评定小组,收集各种有关资料 B.按照生产经营过程中各类岗位的作用和特征,将企事业单位的全部岗位分成几个大

题目内容:

分类法具体步骤包括(  )。

A.由企事业单位内部人员组成评定小组,收集各种有关资料 B.按照生产经营过程中各类岗位的作用和特征,将企事业单位的全部岗位分成几个大的系统 C.再将各个系统中的各岗位分成若干层次,最少分为5~7档,最多分为11~17档 D.明确规定各档次岗位的工作内容、责任和权限 E.明确各系统各档次(等级)岗位的资格要求

参考答案:

县级人民政府应当统一组织、协调卫生行政、农业行政、质量监督、食品药品监督管理部门,依法对行政区域内的食品生产经营者进行监督管理。A.正确B.

县级人民政府应当统一组织、协调卫生行政、农业行政、质量监督、食品药品监督管理部门,依法对行政区域内的食品生产经营者进行监督管理。A.正确B.错误

查看答案

损益分歧点如下图所示,下面的说法正确的是( )。A.a代表销售收入线 B.b代表危险赢利点 C.c代表总成本线 D.d代表损益分歧点 E.e代表安全损益分

损益分歧点如下图所示,下面的说法正确的是( )。A.a代表销售收入线 B.b代表危险赢利点 C.c代表总成本线 D.d代表损益分歧点 E.e代表安全损益分

查看答案

劳动技能因素所属的岗位评价指标有( )。A.技术知识要求 B.操作与看管设备复杂程度 C.看管设备复杂程度 D.品种质量难易程度 E.处理预防事故复杂程度

劳动技能因素所属的岗位评价指标有( )。A.技术知识要求 B.操作与看管设备复杂程度 C.看管设备复杂程度 D.品种质量难易程度 E.处理预防事故复杂程度

查看答案

核算人工成本的基本指标包括(  )等。A.企业从业人员年平均人数 B.企业从业人员年人均工作时数 C.企业销售收入、企业增加值 D.企业利润总额 E.企业成本总

核算人工成本的基本指标包括(  )等。A.企业从业人员年平均人数 B.企业从业人员年人均工作时数 C.企业销售收入、企业增加值 D.企业利润总额 E.企业成本总

查看答案