题目内容：
工伤认定申请应当提交的材料不包括（ ）。
A.工伤认定申请表 B.工伤初步鉴定书 C.与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料 D.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)
参考答案：
选择题：工伤认定申请应当提交的材料不包括（ ）。A.工伤认定申请表 B.工伤初步鉴定书 C.与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料 D.医疗诊断证明或者
- 题目分类： 四级(理论知识、专业能力)
- 题目类型：选择题
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职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案或专项集体合同草案，应当有（ ）以上职工代表或者职工出席。A.1／3 B.2／3 C.1／5 D.3／5
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下列情形中，不能认定为工伤或视为工伤的是（ ）。A.在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的 B.在工作时间突发死亡
下列情形中，不能认定为工伤或视为工伤的是（ ）。A.在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的 B.在工作时间突发死亡
调解委员会接到调解申请后，对属于劳动争议受理范围且双方当事人同意调解的，应当在（ ）工作日内受理。A.3个 B.5个 C.7个 D.10个
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加油站站长在资金管理上的主要职责包括（）A．负责组织安排本站的货款回笼工作，确保工作正常有序、规范。B．对合同（定点）用户履行合同情况进行监
加油站站长在资金管理上的主要职责包括（）A．负责组织安排本站的货款回笼工作，确保工作正常有序、规范。B．对合同（定点）用户履行合同情况进行监控。C．负责加油IC卡充值额的核对。D．负责审核本站的报表和营业款，确保报表及时.完整.真实，以及营业款安全.足额.及时上缴，不得对非合同销售单位赊销油品。
在薪资体系中运用成熟曲线( )A、可以预测个人的工资变化轨迹 B、可以帮助企业确定员工的工资等级 C、主要用于确定销售和市场人员的工资率 D、可以衡量被调查者的
在薪资体系中运用成熟曲线( )A、可以预测个人的工资变化轨迹 B、可以帮助企业确定员工的工资等级 C、主要用于确定销售和市场人员的工资率 D、可以衡量被调查者的