选择题:动作经济原理是指实现动作经济原则,用以改善工作方法,可分为()等多个方面。A:人体利用 B:工具和设备设计 C:作业分析 D:工作条件的改善 E:工作地布置 题目分类: 四级(理论知识、专业能力) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 动作经济原理是指实现动作经济原则,用以改善工作方法,可分为()等多个方面。 A:人体利用 B:工具和设备设计 C:作业分析 D:工作条件的改善 E:工作地布置 参考答案:
培训和发展领导者技能的理论和方法有()A:辅导 B:按需培训 C:加速站 D:确定领导技能的范畴 E:制定培训发展规划 培训和发展领导者技能的理论和方法有()A:辅导 B:按需培训 C:加速站 D:确定领导技能的范畴 E:制定培训发展规划 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案
在现代市场经济国家,以法律形式确定下来的劳动力市场的制度结构要素主要包括()A:劳动力供给量 B:最低社会保障 C:劳动力需求量 D:最低劳动标准 E:工会权利 在现代市场经济国家,以法律形式确定下来的劳动力市场的制度结构要素主要包括()A:劳动力供给量 B:最低社会保障 C:劳动力需求量 D:最低劳动标准 E:工会权利 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案
()都是保护接零系统的安全条件。A.过载保护合格B.重复接地合格C.设备发生金属漏电时,短路保护元件应保证在规定时间内切断电源D.保护线上不 ()都是保护接零系统的安全条件。A.过载保护合格B.重复接地合格C.设备发生金属漏电时,短路保护元件应保证在规定时间内切断电源D.保护线上不得装设熔断器 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案
以下关于集体合同的说法不正确的是()A:集体合同规定了企业的最低劳动标准 B:集体合同文本须提交人力资源社会保障行政部门审核 C:集体合同的目的是确立劳动者和企 以下关于集体合同的说法不正确的是()A:集体合同规定了企业的最低劳动标准 B:集体合同文本须提交人力资源社会保障行政部门审核 C:集体合同的目的是确立劳动者和企 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案
新成立的单位应当自成立之日起()内办理住房公积金缴存登记。A:15日 B:30日 C:60日 D:90日 新成立的单位应当自成立之日起()内办理住房公积金缴存登记。A:15日 B:30日 C:60日 D:90日 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案