题目内容：
晋升培训的特点不包括（ ）。
A.以员工发展规划为依据B.培训时间长、内容广C.各种培训方法并用D.以一对一指导为主要方法
参考答案：
答案解析：
选择题：晋升培训的特点不包括（ ）。A.以员工发展规划为依据B.培训时间长、内容广C.各种培训方法并用D.以一对一指导为主要方法
- 题目分类： 四级(理论知识、专业能力)
- 题目类型：选择题
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津贴和补贴是员工工资的一种补充形式，其特点不包括（ ）。A.具有单一性B.具有较大的灵活性C.具有多样性D.是补偿性的劳动报酬
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与意识形态领域其他组成部分相比，新闻事业具有更强的（）。A．社会性B．阶级性C．政治性D．科学性
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（ ）实际上是计时工资的一种转化形式。A.等级工资B.岗位工资C.绩效工资D.计件工资
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上海贝尔公司始终把员工看成公司的宝贵资产，并为拥有一支高素质的员工队伍而自豪。公司每年召开的董事会，都有相当多的时间用于专题讨论员工培训计划、奖金分配方案...
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实质重于形式原则是指企业的会计核算应当以实际发生的交易或事项为依据，如实反映财务状况、经营成果和现金流量。 （ ）A．正确B．错误
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