题目内容：
培训风险包括（ ）。
A.人才流失及其带来的经济损失 B.培养竞争对手 C.培训没有取得预期的效果 D.送培人员选拔失当 E.专业技术保密难度增大
参考答案：
选择题：培训风险包括（ ）。A.人才流失及其带来的经济损失 B.培养竞争对手 C.培训没有取得预期的效果 D.送培人员选拔失当 E.专业技术保密难度增大
- 题目分类： 四级(理论知识、专业能力)
- 题目类型：选择题
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硬度的测定方法是什么？（即：EDTA滴定法），如何计算？
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根据话务流量流向，二级长途交换中心（DC2）也可与非从属的一级长途交换中心DC1建立（）电路群。
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详细的课程计划主要是（ ）。A.设计培训的内容与活动 B.安排培训活动的先后顺序 C.帮助培训师顺利完成课程的培训 D.帮助培训师达到培训目标 E.对考试结果
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先期丸功效与作用
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培训经费管理制度包括（ ）。A.建立健全培训经费管理制度 B.履行培训经费预算决算制度 C.科学调控培训的规模与速度 D.突出重点，统筹兼顾 E.避免人力、物
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