题目内容：
通知被录用者应遵循的最重要的原则是（）。
A．及时 B．热情 C．正式 D．庄严
参考答案：
选择题：通知被录用者应遵循的最重要的原则是（）。A．及时 B．热情 C．正式 D．庄严
- 题目分类： 四级(理论知识、专业能力)
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
招聘广告的设计必须遵循的四项基本原则是（）。A．注意—兴趣—愿望—行动 B．注意—方式—愿望—行动 C．注意—兴趣—有效—方式 D．愿望—兴趣—行动—结果
招聘广告的设计必须遵循的四项基本原则是（）。A．注意—兴趣—愿望—行动 B．注意—方式—愿望—行动 C．注意—兴趣—有效—方式 D．愿望—兴趣—行动—结果
（）能够给员工提供发展的机会，强化员工为组织工作的动机，增强员工对组织的责任感。A．竞争上岗 B．外部招聘 C．公开选拔 D．内部招聘
（）能够给员工提供发展的机会，强化员工为组织工作的动机，增强员工对组织的责任感。A．竞争上岗 B．外部招聘 C．公开选拔 D．内部招聘
岗位写实的种类不包括（）。A．个人岗位写实 B．自我岗位写实 C．工组岗位写实 D．岗位分段写实
岗位写实的种类不包括（）。A．个人岗位写实 B．自我岗位写实 C．工组岗位写实 D．岗位分段写实
企业组织信息的应用不包括（）。A．信息的传输 B．信息的存储 C．信息的检索 D．信息的收集
企业组织信息的应用不包括（）。A．信息的传输 B．信息的存储 C．信息的检索 D．信息的收集
“经济人”假设的主要内容不包括（）。A．人天生懒惰 B．人需要精神激励 C．人缺乏理性 D．人以自我为中心
“经济人”假设的主要内容不包括（）。A．人天生懒惰 B．人需要精神激励 C．人缺乏理性 D．人以自我为中心