题目内容：
劳动法基本原则包括( )。
A:物质帮助权原则 B:平等就业原则 C:劳动关系民主化原则 D:自由择业原则 E:保障劳动者劳动权的原则
参考答案：
答案解析：
选择题：劳动法基本原则包括( )。A:物质帮助权原则 B:平等就业原则 C:劳动关系民主化原则 D:自由择业原则 E:保障劳动者劳动权的原则
- 题目分类： 四级(理论知识、专业能力)
- 题目类型：选择题
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行政监督部门应当自收到投诉之日起（ ）决定是否受理投诉。A．3日B．3个工作日C．30日D．30个工作日
行政监督部门应当自收到投诉之日起（ ）决定是否受理投诉。A．3日B．3个工作日C．30日D．30个工作日
延长工作时间是指超过( )的工作时间。A:定额工时 B:平均工时 C:实耗工时 D:标准工时
延长工作时间是指超过( )的工作时间。A:定额工时 B:平均工时 C:实耗工时 D:标准工时
关于通知存款的起存金额，以下说法正确的是()。A．个人通知存款的起存金额为1万元B．个人通知存款的起存金额为5万元C．单位通知存款的起存金额
关于通知存款的起存金额，以下说法正确的是()。A．个人通知存款的起存金额为1万元B．个人通知存款的起存金额为5万元C．单位通知存款的起存金额为20万元D．单位通知存款的起存金额为50万元
关于复式记帐法，下列各观点中正确的有（）。A．以资产与权益平衡关系作为记账基础B．不能全面系统地反映各会计要素的增减变动情况以及经济业务的来
关于复式记帐法，下列各观点中正确的有（）。A．以资产与权益平衡关系作为记账基础B．不能全面系统地反映各会计要素的增减变动情况以及经济业务的来龙去脉C．对于发生的每一项经济业务，都要在两个或者两个以上相互联系的账户中同时登记D．可以对账户记录的结果进行试算平衡，以便检查账户记录的正确性
( )通常是以工时或完成产品的计数计算员工应当获得的劳动报酬。A:工资 B:薪金 C:奖金 D:福利
( )通常是以工时或完成产品的计数计算员工应当获得的劳动报酬。A:工资 B:薪金 C:奖金 D:福利