选择题:不属于薪酬对企业的作用的是()。A.塑造和强化企业文化 B.改善经营绩效 C.支持企业变革 D.心理激励功能 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 不属于薪酬对企业的作用的是()。 A.塑造和强化企业文化 B.改善经营绩效 C.支持企业变革 D.心理激励功能 参考答案: 答案解析:
滴虫阴道炎的治疗,错误的是A.不能耐受口服用药的可选择局部用药 B.性伴侣治疗 C.随访至症状消失 D.全身用药 E.无需禁止性生活 滴虫阴道炎的治疗,错误的是A.不能耐受口服用药的可选择局部用药 B.性伴侣治疗 C.随访至症状消失 D.全身用药 E.无需禁止性生活 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
最易受不良因素影响而发生流产死胎的胎龄是A.6周 B. 12周 C. 20周 D.24 周 E.28 周 最易受不良因素影响而发生流产死胎的胎龄是A.6周 B. 12周 C. 20周 D.24 周 E.28 周 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
子宫内膜癌的治疗,错误的是A.II期应行广泛子宫切除术及双侧盆腔淋巴结及腹主动脉旁淋巴结清扫术 B. I期患者腹水中有癌细胞的手术加放疗 C. I期患者深肌层浸 子宫内膜癌的治疗,错误的是A.II期应行广泛子宫切除术及双侧盆腔淋巴结及腹主动脉旁淋巴结清扫术 B. I期患者腹水中有癌细胞的手术加放疗 C. I期患者深肌层浸 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
约登指数为A.0.43 B. 0.59 C. 0.76 D.0.88 E. 0. 97 约登指数为A.0.43 B. 0.59 C. 0.76 D.0.88 E. 0. 97 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
材料题根据以下材料,回答题某公司人力资源部需要设立一个协调人力资源部与市场部工作的中层管理职位,这是一个更适合从企业内部招聘的岗位,但在总经理的指... 材料题根据以下材料,回答题某公司人力资源部需要设立一个协调人力资源部与市场部工作的中层管理职位,这是一个更适合从企业内部招聘的岗位,但在总经理的指... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案