题目内容：
收集简单的、时间性强的信息，更适宜采用（ ）。
A.观察法
B.问卷法
C.购置法
D.网络法
参考答案：
答案解析：
选择题：收集简单的、时间性强的信息，更适宜采用（ ）。
- 题目分类：国家电网招聘
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
下列选项中不属于人员考评要素中的工作态度的一项是（ ）。
下列选项中不属于人员考评要素中的工作态度的一项是（ ）。
泰勒的科学管理理论出现在（ ）。
泰勒的科学管理理论出现在（ ）。
权变理论是根据（ ）假设的观点提出来的。
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（ ）具有权威性、强制性、层级性和针对性等特点。
（ ）具有权威性、强制性、层级性和针对性等特点。
关于社会人基本假设，正确的是（ ）。
关于社会人基本假设，正确的是（ ）。