选择题：关于企业人工成本的说法，错误的是（）。A.员工薪酬总额是人工成本的主要组成部分之一 B.人工成本总量指标能够显示本企业员工平均收入的高低 C.人工成本结构指标能

题目内容：

关于企业人工成本的说法，错误的是（）。

A.员工薪酬总额是人工成本的主要组成部分之一 B.人工成本总量指标能够显示本企业员工平均收入的高低 C.人工成本结构指标能够反映人工成本投入构成的情况与合理性 D.人工成本分析比率型指标反映的是人工成本各组成部分占人工成本总额的比例

参考答案：
答案解析：

水性液体制剂下列说法错误的是A:可以内服，也可以外用 B:某些药物制成液体制剂后可能有缓释性 C:非均相液体制剂中药物分散度大，易产生物理稳定性问题 D:液体制

水性液体制剂下列说法错误的是A:可以内服，也可以外用 B:某些药物制成液体制剂后可能有缓释性 C:非均相液体制剂中药物分散度大，易产生物理稳定性问题 D:液体制

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
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我国药典规定装量在100ml以上的注射剂中允许的微粒限度（光阻法测定）为A:每1ml中含5μm以上微粒不得超过25粒，含10μm以上的微粒不得超过2粒 B:每1

我国药典规定装量在100ml以上的注射剂中允许的微粒限度（光阻法测定）为A:每1ml中含5μm以上微粒不得超过25粒，含10μm以上的微粒不得超过2粒 B:每1

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
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将青霉素钾制为粉针剂的目的是A:制成长效制剂 B:便于分装 C:易于保存 D:防止水解 E:生产成本低

将青霉素钾制为粉针剂的目的是A:制成长效制剂 B:便于分装 C:易于保存 D:防止水解 E:生产成本低

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
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