题目内容：
下列不属于所谓的开发领导力或开发领导潜能的有（ ）。
A.个人权力
B.职务权力
C.领导权威
D.个人权力和职务权力
参考答案：
答案解析：
选择题：下列不属于所谓的开发领导力或开发领导潜能的有（ ）。
- 题目分类：国家电网招聘
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
目标管理自身的缺点有（ ）。
目标管理自身的缺点有（ ）。
预测的步骤包括（ ）。
预测的步骤包括（ ）。
管理者设置有效的控制系统应满足的条件是（ ）。
管理者设置有效的控制系统应满足的条件是（ ）。
激励手段之一是工作丰富化，其含义是（ ）。
激励手段之一是工作丰富化，其含义是（ ）。
刚性的管理方法以（ ）假设为基础，基于管理对象生存、安全的需要，主要运用职位权力进行程序化管理。
刚性的管理方法以（ ）假设为基础，基于管理对象生存、安全的需要，主要运用职位权力进行程序化管理。