选择题:合格的面试考官不应该有的行为是()。

  • 题目分类:知识竞赛
  • 题目类型:选择题
  • 号外号外:注册会员即送体验阅读点!
题目内容:

合格的面试考官不应该有的行为是()。

A.面试前做好充分准备

B.尽量创造和谐的氛围

C.面试过程中要善于察言观色

D.努力营造高压的面试氛围

参考答案:

培训的()是以特定的行为术语,如“分析”“应用”“评价”等各类认知指标,对培训目标作出界定

培训的()是以特定的行为术语,如“分析”“应用”“评价”等各类认知指标,对培训目标作出界定A课程内容B.课程目标C.课程评价D.课程教材

查看答案

战路导向的KPI体系更加强调对员工的()。

战路导向的KPI体系更加强调对员工的()。A.心理激励B.培训激励C.目标激励D.行为激励

查看答案

依次填入下面一段文字横线处的语句,衔接最恰当的一组是(3分)我喜欢已经难得再见的山村那种雷鸣电闪的豪雨。那雨声是大自然与

依次填入下面一段文字横线处的语句,衔接最恰当的一组是(3分)我喜欢已经难得再见的山村那种雷鸣电闪的豪雨。那雨声是大自然与你的絮语,它轻轻地搓揉着你的心, , , , , , 。因此,每当久晴不

查看答案

可以在快、准、全三个方面满足客户要求的薪酬调查方式是()。

可以在快、准、全三个方面满足客户要求的薪酬调查方式是()。A.企业之间相互调查B.问卷调查C.委托中介机构调查D.访谈调查

查看答案