选择题:绩效考评方法按照效标的不同,可分为多种不同类型,但不包括()考评方法。

  • 题目分类:知识竞赛
  • 题目类型:选择题
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题目内容:

绩效考评方法按照效标的不同,可分为多种不同类型,但不包括()考评方法。

A.行为导向性

B.结果导向型

C.品质导向型

D.知识导向型

参考答案:

2012年5月某日,某高校学生黄某(男,21岁)、陆某某(男,21岁)与校外人员魏某某因专转本抢生源在该校食堂门口发生矛

2012年5月某日,某高校学生黄某(男,21岁)、陆某某(男,21岁)与校外人员魏某某因专转本抢生源在该校食堂门口发生矛盾,黄某伙同陆某某对魏某某进行殴打,致魏某某鼻梁骨受伤,经法医鉴定属轻微伤。后经调

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上海桑塔纳轿车间歇档工作时,刮水片摆动的间歇时间为()。A.3s左右B.6s左右C.10s左右

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依次填入下面一段文字横线处的语句,衔接最恰当的一项是( )乐与悲是人类共有的情。 , 。 。 。 。 ,生动、活泼、具体

依次填入下面一段文字横线处的语句,衔接最恰当的一项是( )乐与悲是人类共有的情。 , 。 。 。 。 ,生动、活泼、具体,容易产生直接行为,支配实际生活。①抽象的理智的看法对于实际行为比较不容易发生直接

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下列词语中,加点字的注音完全正确的一组是A:慰藉(jiè) 安谧(bì) 追溯(sù) 溘然长逝(kè)B:篡位(cuàn) 汲取(jí) 缱绻(juǎn) 妍媸必露(chī)C:祓除(fú) 赧然(n

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政府在工资宏观调控方面的总原则不包括()

政府在工资宏观调控方面的总原则不包括()A.平均工资的增长低于劳动生产率的增长B.平均工资的增长低于人均GDP的增长C.在工资调控上由总量控制向水平控制转变D.企业工资总额的增长低于经济效益的增长

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