选择题:支持企业年金的要素包括( )。A.建立运行规则 B.制定税收优惠政策 C.设立经办机构 D.建立风险预防和担保机制 E.实施监督管理 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 支持企业年金的要素包括( )。 A.建立运行规则 B.制定税收优惠政策 C.设立经办机构 D.建立风险预防和担保机制 E.实施监督管理 参考答案: 答案解析:
医疗过程中,医生充当家长式角色的医患关系的 模式属于A.权威模式 B.共同参与模式 C.军队管理模式 D.听取建议模式 E.以上无正确答案 医疗过程中,医生充当家长式角色的医患关系的 模式属于A.权威模式 B.共同参与模式 C.军队管理模式 D.听取建议模式 E.以上无正确答案 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
认为态度是一种心理和神经的准备状态,通过经验组织起来,影响着个人对情绪的反应的学者是( )。A.阿尔波特 B.克里赫 C.弗里德曼 D.吉尔福特 认为态度是一种心理和神经的准备状态,通过经验组织起来,影响着个人对情绪的反应的学者是( )。A.阿尔波特 B.克里赫 C.弗里德曼 D.吉尔福特 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
劳动法的立法目的是( )。[2014年真题]A.维护用人单位利益 B.维护劳动者合法权益 C.引导用人单位与劳动者建立长期劳动关系 D.建立和维护劳动执法制度 劳动法的立法目的是( )。[2014年真题]A.维护用人单位利益 B.维护劳动者合法权益 C.引导用人单位与劳动者建立长期劳动关系 D.建立和维护劳动执法制度 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
关于企业职工教育经费的说法,正确的是( )。[2014年真题]A.企业应当提取职工教育经费,对劳动者进行学历教育培训 B.企业根据国家有关规定,应当按照职工工 关于企业职工教育经费的说法,正确的是( )。[2014年真题]A.企业应当提取职工教育经费,对劳动者进行学历教育培训 B.企业根据国家有关规定,应当按照职工工 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
企业招聘高级管理人才,比较有效的途径是( )。A.猎头公司 B.职业介绍所 C.大学校园 D.劳动力市场 企业招聘高级管理人才,比较有效的途径是( )。A.猎头公司 B.职业介绍所 C.大学校园 D.劳动力市场 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案