选择题：（ ）关注的是如何取悦客户，它希望自己的员工不仅能够很好地满足客户提出的需要，而且能够帮助客户发现一些他们尚未明确的潜在需要，并且设法满足这些潜在需要。A.成本

题目内容：

（ ）关注的是如何取悦客户，它希望自己的员工不仅能够很好地满足客户提出的需要，而且能够帮助客户发现一些他们尚未明确的潜在需要，并且设法满足这些潜在需要。

A.成本领先战略 B.创新战略 C.客户中心战略 D.成长战略

参考答案：
答案解析：

不能用乙酰水杨酸阿司匹林治疗的是A:肌肉疼痛 B:胃溃疡引起疼痛 C:神经痛 D:感冒发热 E:急性风湿热疼痛

不能用乙酰水杨酸阿司匹林治疗的是A:肌肉疼痛 B:胃溃疡引起疼痛 C:神经痛 D:感冒发热 E:急性风湿热疼痛

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
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（ ）允许组织在整个战略规划过程中都将人力资源问题考虑在内。A.行政管理联系 B.单项联系 C.双向联系 D.一体化联系

（ ）允许组织在整个战略规划过程中都将人力资源问题考虑在内。A.行政管理联系 B.单项联系 C.双向联系 D.一体化联系

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
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具有中枢抑制作用的抗胆碱药是A:阿托品 B:山莨菪碱 C:东莨菪碱 D:普鲁本辛（溴丙胺太林） E:后马托品

具有中枢抑制作用的抗胆碱药是A:阿托品 B:山莨菪碱 C:东莨菪碱 D:普鲁本辛（溴丙胺太林） E:后马托品

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
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组织设计是指对组织结构及其( )所进行的设计。A.战略目标 B.运行方式 C.岗位职责 D.分布规模

组织设计是指对组织结构及其( )所进行的设计。A.战略目标 B.运行方式 C.岗位职责 D.分布规模

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
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下列方法中，属于传统的组织发展方法的有（ ）。A.结构技术 B.敏感性训练 C.质量圈 D.全面质量管理 E.团队建设

下列方法中，属于传统的组织发展方法的有（ ）。A.结构技术 B.敏感性训练 C.质量圈 D.全面质量管理 E.团队建设

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
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