题目内容：
关于职位评价方法的说法，正确的是（）
A.排序法属于定量方法 B.要素计点法属于定性方法 C.因素比较法属于直接职位比较法 D.分类法属于定量方法
参考答案：
答案解析：
选择题：关于职位评价方法的说法，正确的是（）A.排序法属于定量方法 B.要素计点法属于定性方法 C.因素比较法属于直接职位比较法 D.分类法属于定量方法
- 题目分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)
- 题目类型：选择题
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工资率上升对劳动者产生的作用之一在于，它使劳动者享有闲暇的机会成本比过去更高了，而这会使劳动者产生一种增加劳动力供给时间的倾向。工资上升对劳动者产生的这种...
工资率上升对劳动者产生的作用之一在于，它使劳动者享有闲暇的机会成本比过去更高了，而这会使劳动者产生一种增加劳动力供给时间的倾向。工资上升对劳动者产生的这种...
下列做法中不能体现医患之间契约关系的是A:患者挂号看病 B:医生向患者做出应有承诺 C:先收费然后给予检查处理 D:先签写手术协议然后实施手术 E:患者被迫送红
下列做法中不能体现医患之间契约关系的是A:患者挂号看病 B:医生向患者做出应有承诺 C:先收费然后给予检查处理 D:先签写手术协议然后实施手术 E:患者被迫送红
下列适合用离子交换法分离的成分不包括A:有机酸 B:二肽类 C:萜类 D:生物碱 E:氨基酸
下列适合用离子交换法分离的成分不包括A:有机酸 B:二肽类 C:萜类 D:生物碱 E:氨基酸
繁殖周期内有两种形态的微生物是A:螺旋体 B:支原体 C:衣原体 D:病毒 E:立克次体
繁殖周期内有两种形态的微生物是A:螺旋体 B:支原体 C:衣原体 D:病毒 E:立克次体
关于Ⅰ型变态反应，正确的是A:IgE介导 B:T细胞参与 C:无遗传倾向 D:有严重后遗症 E:IgM介导
关于Ⅰ型变态反应，正确的是A:IgE介导 B:T细胞参与 C:无遗传倾向 D:有严重后遗症 E:IgM介导