选择题:薪酬成本预算的方法有()。A.自上而下的薪酬成本预算方法 B.全面控制基本薪酬 C.自下而上的薪酬成本预算方法 D.部门比较的薪酬成本预算方法 E.职位比较的薪 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 薪酬成本预算的方法有()。 A.自上而下的薪酬成本预算方法 B.全面控制基本薪酬 C.自下而上的薪酬成本预算方法 D.部门比较的薪酬成本预算方法 E.职位比较的薪酬成本预算方法 参考答案: 答案解析:
在非上市公司股权激励中,业绩股份来源主要包括()A.从二级市场购买股票 B.向激励对象发行新股 C.老股东转让股份 D.公司设立时预留部分股份 E.公司股份回购 在非上市公司股权激励中,业绩股份来源主要包括()A.从二级市场购买股票 B.向激励对象发行新股 C.老股东转让股份 D.公司设立时预留部分股份 E.公司股份回购 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
上市公司股权激励形式包括()。A.股票期权 B.股票增值权 C.限制性股票 D.虚拟股票期权 E.业绩股份 上市公司股权激励形式包括()。A.股票期权 B.股票增值权 C.限制性股票 D.虚拟股票期权 E.业绩股份 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
用于弥散性血管内凝血的药物是A.华法林 B.维生素K C.肝素 D.叶酸 E.亚叶酸钙 用于弥散性血管内凝血的药物是A.华法林 B.维生素K C.肝素 D.叶酸 E.亚叶酸钙 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
急性肾衰竭少尿时,选用A.螺内酯 B.氨苯蝶啶 C.氢氯噻嗪 D.乙酰唑胺 E.呋塞米 急性肾衰竭少尿时,选用A.螺内酯 B.氨苯蝶啶 C.氢氯噻嗪 D.乙酰唑胺 E.呋塞米 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
薪酬预算的方法有()。A.自上而下的薪酬成本预算方法 B.自总部至部门的薪酬成本预算方法 C.职位比较的薪酬成本预算方法 D.部门比较的薪酬成本预算方法 E.自 薪酬预算的方法有()。A.自上而下的薪酬成本预算方法 B.自总部至部门的薪酬成本预算方法 C.职位比较的薪酬成本预算方法 D.部门比较的薪酬成本预算方法 E.自 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案