选择题:共用题干某公司在招聘测试中,将14名候选人随意划分为三个小组,每组4~5人不等,要求他们就本公司高级管理人员的内部提拔晋升问题进行讨论,最后要求形成一...

题目内容:

共用题干 某公司在招聘测试中,将14名候选人随意划分为三个小组,每组4~5人不等,要求他们就本公司高级管理人员的内部提拔晋升问题进行讨论,最后要求形成一致性意见。每隔10分钟,给小组发布一些有关讨论话题的新的变化信息,迫使小组成员不断地改变方案,引发新的小组争论,从而选拔合适的人才。根据以上资料,回答下列问题:

使用评价中心应当注意的问题有()。 A:评估人员一般要在现场进行指导 B:评估人员一般为企业的直线经理或相关专家 C:参评人员要接受严格的训练 D:评估人员与被试应当不熟悉

参考答案:
答案解析:

共用题干某公司专门从事劳务派遣业务。最近,该公司与某培训中心签订了一份劳务派遣协议,约定向其派遣20名教学辅助人员.分为两个周期,每个周期为1年,每个...

共用题干某公司专门从事劳务派遣业务。最近,该公司与某培训中心签订了一份劳务派遣协议,约定向其派遣20名教学辅助人员.分为两个周期,每个周期为1年,每个...

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劳务派遣用工单位应承担的法定义务包括()。A:应当向被派遣劳动者收取管理费 B:向被派遣劳动者告知工作要求和劳动报酬 C:只能以非全日制用工形式招用被派遣劳动者

劳务派遣用工单位应承担的法定义务包括()。A:应当向被派遣劳动者收取管理费 B:向被派遣劳动者告知工作要求和劳动报酬 C:只能以非全日制用工形式招用被派遣劳动者

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吗啡的药理作用有A:镇痛、镇静、镇咳 B:镇痛、镇静、抗震颤麻痹 C:镇痛、呼吸兴奋 D:镇痛、镇静、散瞳 E:镇痛、止泻、缩血管

吗啡的药理作用有A:镇痛、镇静、镇咳 B:镇痛、镇静、抗震颤麻痹 C:镇痛、呼吸兴奋 D:镇痛、镇静、散瞳 E:镇痛、止泻、缩血管

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由两个以上具备互补知识与技能的人组成的、具有共同目标和可测量的绩效目标的群体,被称为()。A:部门 B:团队 C:组织 D:企业

由两个以上具备互补知识与技能的人组成的、具有共同目标和可测量的绩效目标的群体,被称为()。A:部门 B:团队 C:组织 D:企业

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“薪酬是企业和员工之间的一种心理契约”指的是薪酬对员工的()作用。A:基本生活保障 B:心理激励功能 C:塑造企业文化 D:个人价值体现

“薪酬是企业和员工之间的一种心理契约”指的是薪酬对员工的()作用。A:基本生活保障 B:心理激励功能 C:塑造企业文化 D:个人价值体现

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