《就业协议书》一经毕业生、用人单位签署即具有法律效力,任何一方不得擅自解除,否则违约方应向权利受损方支付协议条款所规定的违约金。( ) 《就业协议书》一经毕业生、用人单位签署即具有法律效力,任何一方不得擅自解除,否则违约方应向权利受损方支付协议条款所规定的违约金。( ) 分类:辅导员招聘 题型:选择题 查看答案
对在转移和接收党员组织关系过程中伪造党员身份证明的,要进行谈话批评或通报批评。( ) 对在转移和接收党员组织关系过程中伪造党员身份证明的,要进行谈话批评或通报批评。( ) 分类:辅导员招聘 题型:选择题 查看答案